Secteur :
Industrie pharmaceutique
Domaine d'activité du Télévendeur : Vente / Conseil
Création / salariat :
Salarié
Apport financier de départ :
Nul
% de réutilisation des compétences : ![]()
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78%
% d'adaptation des compétences : ![]()
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95%
% de maintien des conditions de travail : ![]()
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38%
Temps d'acquisition des compétences :
Inférieur à 3 mois
Promouvoir et vendre des produits et services aux clients par téléphone, dans le respect de la réglementation. Il est à noter que ce métier est principalement centré sur le domaine de l'OTC.
CONSEIL
VENTE et PROSPECTION
INFORMATION, CONSEIL et VENTE
TECHNIQUES COMMERCIALES TELEPHONIQUES
VENTE
SUIVI COMMERCIAL
REPORTING
| Réutilisation | Adéquations | |
|---|---|---|
| Utiliser des connaissances scientifiques | ![]() |
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| Délivrer une information complexe de qualité | ![]() |
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| Argumenter, convaincre, conseiller | ||
| Savoir entretenir des relations de qualité avec un réseau de professionnel | ![]() |
|
| Analyser le marché, interpréter les données quantitatives | ![]() |
|
| Mettre en place plan d'action sectoriel | ![]() |
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| % de réutilisation des compétences : | 78 % | |
| % d'adéquation des compétences | 95 % |
| Travailler avec des interlocuteurs qualifiés | |
| Bénéficier du niveau moyen de rémunération dans la visite médicale (bonus compris) | |
| Bénéficier d'avantages annexes à la rémunération (voiture, ordinateur, etc.) | ![]() |
| Avoir un métier de contact (relations humaines) | |
| Effectuer un métier "Itinérant" | ![]() |
| Exercer un métier qui laisse de la souplesse dans l'organisation de son travail | |
| Exercer un métier qui laisse de la souplesse dans la gestion de son temps | ![]() |
| Avoir un métier tourné vers l'atteinte d'objectifs chiffrés | ![]() |
| % de maintien des conditions d'exercice et d'environnement de travail | 38 % |
CONDITIONS d'ACCES à LA FORMATION
PARCOURS de FORMATION
Pour le métier de Télévendeur :
Site du Leem : fiche métier télévendeur